La Unidad de Género es la unidad administrativa que se encarga de transversalizar la perspectiva de género en las políticas públicas, los bienes y los servicios que se brindan, así como respetar, promover y difundir el ejercicio pleno de los derechos humanos, fortaleciendo la igualdad entre mujeres y hombres, evitando cualquier forma de discriminación.
La Unidad de Género cumple con las siguientes funciones:
- Participar en los procesos de planeación, programación y presupuestación de la Dependencia o Entidad, con el único fin de proponer las medidas que permitan la incorporación de la perspectiva de género.
- Realizar acciones encaminadas a disminuir la desigualdad entre mujeres y hombres en la Dependencia o Entidad.
- Generar estadísticas y la información que la Dependencia o Entidad deberá entregar al Sistema Estatal, así como elaborar diagnósticos sobre la situación de las mujeres que laboran en la Dependencia o Entidad.
- Brindar asesoría en materia de igualdad de género a la Dependencia y/o Entidad respectiva.
- Promover la revisión y/o actualización de la normatividad administrativa con perspectiva de género.
- Coordinarse con el Instituto Veracruzano de las Mujeres en las acciones que se requieran.
- Elaborar y someter a autorización del o la titular de la Dependencia o Entidad, el Programa Anual de Trabajo para fortalecer la Igualdad de Género dentro de las mismas.
- Las demás que determine la Ley de la materia y la normatividad interior de la Dependencia o Entidad.
Conoce el Programa Anual de Trabajo:
Programa Anual de Trabajo para la Igualdad y la No violencia (PATINV) COVEICYDET
ANEXO 1. Instrumento de cuestionario
ANEXO 2. Cronograma del Programa
ANEXO 3. Resultados del Diagnóstico Interno
Informes
PSIC. ANA MAURIT DEVIT DEL ÁNGEL
Jefa de la Unidad de Equidad de Género
adevit@coveicydet.gob.mx
Av. Rafael Murillo Vidal No. 1735 Col. Cuauhtémoc. C.P.91069; Xalapa, Veracruz.
Tels. 01 (228) 6-88-58-03, 8-13-83-65, 8-13-84-39, 8-41-3670, 8-41-9773 y 8-41-2534